Jornada de desenvolupament de serveis a la persona

Jornada AESP CEOE Nota de premsa EL DESENVOLUPAMENT DELS «SERVEIS A LA PERSONA» COM A GRAN OPORTUNITAT DE JACIMENT D’OCUPACIÓ, SUPORT A LA CONCILIACIÓ FAMILIAR I LABORAL I FONT DE BENESTAR SOCIAL Madrid, 7 de juny de 2016 Confederació Espanyola d’Organitzacions Empresarials-CEOE Diego de León, 50 - Madrid Ponents Sr. Javier Benavente, president de l’Associació Espanyola de Serveis a la Persona AESP, que va posar de manifest que ens trobem en un moment de grans canvis i davant d’un sector, el dels serveis a la persona, que pot generar un gran nombre de llocs de treball. Obertura de la jornadaSra. Ana Plaza Arregui - Secretària General de la Confederació Espanyola d’Organitzacions Empresarials CEOE – seu amfitriona, que va remarcar la importància que tota la població tingui accés a aquests serveis. Taula 1: Visió i experiències europees en el sector dels serveis a la llar - Serveis a la persona– SAP així com les propostes dels sindicats, les empreses i les organitzacions internacionals (OIT). Moderador: Sr. José Félix Cañas - Director Comercial i de Màrqueting d’AXA Assistance España Sr. Jean-François Lebrun, llicenciat en Econòmiques per la Universitat Lliure de Brussel·les, delegat de la Direcció General del Tresor i assessor del director de Polítiques d’Ocupació, Afers Socials i Inclusió de la Comissió Europea sobre els serveis a la persona i a les llars dins de l’estratègia d’Ocupació, Europa 2020, actualment està destinat a la Direcció General del Tresor del Ministeri francès de Finances i Comptes Públics, on assessora el subdirector responsable de les polítiques socials i d’ocupació. Expert en les polítiques del sector, va parlar de les polítiques fiscals que faciliten l’accés de l’usuari a aquests serveis dins de l’economia formal i de la lluita contra l’economia submergida en el sector. Al seu torn va exposar com els serveis a la persona ajuden tots els públics i va remarcar que les polítiques d’ocupació i les polítiques socials es poden combinar. Per a ell, hi ha molts públics que cal ajudar: gent gran, infants, persones amb discapacitat...; per tant, el nínxol de mercat és molt ampli. També va defensar la necessitat de gestionar el mercat negre per aconseguir que el client no hagi de pagar preus elevats i que els serveis s’adquireixin dins del marc legal i amb garanties. Va exposar que cal dur a terme accions de formació per als treballadors del sector, ja que cal professionalitzar-lo i garantir que els serveis que ofereixen es prestin amb la màxima qualitat. Sr. Ruperto Iglesias García, llicenciat en Economia per la Universitat de Santiago de Compostel·la, actualment, a més de la seva tasca com a consultor i auditor financer, és el president de la Confederació de Societats Laborals d’Espanya CONFESAL i de l’Agrupació de Societats Asturianes de Treball Associat (ASATA), patronal de l’economia social asturiana. En la seva intervenció va presentar les conclusions del Projecte BESPAT, un dels programes finançats pel Programa Progress aquest any en el sector dels serveis a la persona, l’objectiu del qual és analitzar les millors pràctiques que contribueixin a l’eficiència en la prestació dels serveis, afavorint la creació d’ocupació en matèria de serveis personals i a la llar. Sr. Vicente Sánchez Doctor en Ciències Econòmiques per la Universitat Complutense de Madrid, professor d’Economia de la UCM des del curs 2011-2012 i membre del consell de redacció de la revista Cuadernos de Relaciones Laborales, ha cursat diversos màsters sobre tot allò relacionat amb les relacions laborals i els recursos humans a l’empresa. Actualment ocupa el càrrec de secretari general de CCOO de Construcció i Serveis de Comissions Obreres CCOO. El Sr. Vicente va assenyalar que ens trobem davant d’un sector feminitzat i que no n’hi ha cap altre de tan desregulat com aquest. Ens trobaríem davant d’un sector inexistent com a tal, en el sentit que comprèn unes activitats molt disgregades, però real, ja que encara existeix, dins del que seria l’activitat de les empleades de la llar, una taxa molt elevada de persones que encara no estan donades d’alta a la Seguretat Social. Només per a aquesta activitat concreta, encara hi hauria unes 300.000 persones en l’economia submergida. Va recalcar la necessitat de ratificar el Conveni 189 de l’OIT per al ple reconeixement dels drets laborals d’aquestes treballadores i treballadors, perquè el fet que les activitats del sector es duguin a terme majoritàriament dins de les llars no ha de ser una excusa per eludir una regulació adequada. Igualment, va destacar la importància de l’activitat de les empreses del sector en aquest sentit. Sr. Bernardo Soto, cap de l’Àrea Fiscal del Departament d’Afers Econòmics i Europeus de la Confederació Espanyola d’Organitzacions Empresarials – CEOE. Cap de l’àrea fiscal i secretari de la Comissió Fiscal de la CEOE. Llicenciat en Dret i Ciències Econòmiques. Màster en Assessoria Jurídica d’Empreses per l’Institut d’Empresa. Advocat especialitzat en dret tributari amb 25 anys de pràctica professional. Ens va parlar de com les mesures fiscals poden promoure l’accés als Serveis a la Persona per a les famílies, afavorint el desenvolupament empresarial en aquest sector. Per al Sr. Bernardo, el problema de l’economia submergida es deu al fet que la demanda exigeix preus baixos i es gestiona de manera ineficient. Taula 2: Polítiques per impulsar la creació d’ocupació legal i de qualitat en el sector dels serveis a la llar (Serveis a la Persona –SAP) i afrontar l’entrada imparable de nous actors en el sector (Economia Col·laborativa). Moderador: Sr. Aurelio López-Barajas, conseller delegat de SUPER Cuidadores. Sra. María Luisa Cardedo l’actual secretària de Benestar Social del PSOE, és llicenciada en Medicina i Cirurgia per la Universitat d’Oviedo i diplomada en Medicina del Treball. Metgessa d’Atenció Primària de Salut al Servei de Salut d’Astúries, és directora regional de Salut Pública del Principat d’Astúries, consellera de Medi Ambient i Urbanisme del Principat d’Astúries i presidenta de l’Agència Estatal d’Avaluació de Polítiques Públiques i Qualitat dels Serveis (AEVAL). La Sra. María Luisa també va insistir especialment a recalcar que és un sector que necessita estar regulat, així com la necessitat que hi hagi marcs legals que l’afavoreixin. Alhora, va coincidir amb la resta de ponents a fomentar la professionalització del sector. Sra. Begoña Villacís, Llicenciatura en Dret per la Universitat San Pablo CEU i màster en Assessoria Fiscal, Dret tributari per la Universitat Pontifícia Comillas. Ha desenvolupat la seva activitat laboral com a advocada a Espanya i als Estats Units. Ha estat ponent en diversos programes, com el de la Reforma Laboral de 2012, i columnista en diferents mitjans de comunicació. Actualment és regidora portaveu del Grup Municipal Ciutadans a l’Ajuntament de Madrid i secretària de Relacions Institucionals de Ciutadans.
Ens va parlar de la importància de la conciliació laboral i familiar, un tema cabdal avui dia per a la incorporació efectiva de la dona al mercat laboral.
Per a la Sra. Begoña, la persona que deixes entrar a casa teva és aquella en qui més has de confiar; per tant, cal oferir un servei de qualitat i dins d’un marc legal.
Hi ha molta oferta en aquest sector, però no n’hi ha tanta d’especialitzada, i d’aquí ve un gran problema: la precarització en aquest sector.
Sr. Carles Campuzano i Canadés, És llicenciat en Dret per la Universitat de Barcelona. Dedicat a la política des de la joventut, actualment és diputat del G. P. Català (Democràcia i Llibertat DL) on és el seu portaveu en àmbits com l’ocupació i la política social, entre d’altres. Igualment, és president de la Fundació ACSAR, que tracta qüestions d’asil i refugiats i promou la igualtat de drets. Ens va parlar d’una regulació dels Serveis a la Persona que s’adapti a les exigències en matèria d’ocupació, desenvolupament i benestar tant dels usuaris com dels treballadors del sector. Per al Sr. Carles, hi ha una gran demanda d’aquests serveis, però cal estructurar millor l’oferta. Quan parlem de serveis a les persones, parlem de conciliació, de creació d’ocupació i de reducció de l’economia submergida, va remarcar en la seva intervenció. Sr. Teòfilo de Luis, llicenciat en Ciències Econòmiques. Diputat des de 1995. Secretari tècnic del Grup Popular 1989-2012. Secretari IV de la Mesa del Congrés dels Diputats des de 2012. Vocal de la Comissió de Seguiment i Avaluació dels Acords del Pacte de Toledo del 24/02/2016 al 03/05/2016. Durant la jornada va exposar la importància de les polítiques que fomentin l’ocupació femenina i va defensar, com la resta dels ponents, una oferta de serveis de qualitat i especialitzats. Per a ell, es tracta d’un sector amb infinites possibilitats, on hi ha moltíssimes persones que viuen soles i on es poden oferir molts serveis. Cal buscar el vincle entre qui ofereix alguna cosa, en aquest cas un servei, i la necessitat que té l’altra persona. La clau és reduir els costos fiscals, va concloure. Taula 3: La nova realitat de l’economia col·laborativa com a sistema de distribució alternativa en el sector dels Serveis a la Persona –SAP: Futur i alternativa de regulació legal com a oportunitat professional d’autoocupació i benestar. Moderadora: Sra. Anna Hurtado. El Sr. Albert Cañigueral, després d’haver cursat estudis d’Enginyeria Multimèdia a la Universitat Ramon Llull, s’interessa per l’economia col·laborativa i centra la seva activitat a promoure’n l’adopció com a emprenedor fundador i editor principal del blog en espanyol http://www.consumcolaborativo.com i connector a Barcelona de la xarxa europea http://www.ouishare.net
Ens va parlar de com aquests nous proveïdors de serveis d’aquest sector en particular poden encaixar en el mercat, així com de les problemàtiques i les possibles solucions que es plantegen a causa de les seves peculiaritats. També va parlar de l’increïble creixement del volum d’aquestes noves relacions laborals en els darrers anys, de com està canviant la manera en què s’estructuren les relacions laborals tradicionals i de com aquest canvi ha d’anar acompanyat d’un ajust legal, general en alguns aspectes però també vertical, que s’adapti a les diferents formes.
Sr. Sebastián Reyna Fernández. Llicenciat en Sociologia per la Universitat Complutense de Madrid. Actualment és director tècnic de l’Institut per a la Formació del Treball Autònom (IFTA-UPTA).
Anteriorment (1990-1998), secretari de la Comissió Executiva Confederal de la UGT (1982-1989), director general de Cooperatives, Ministeri de Treball i Seguretat Social. Des de l’any 2001, ha exercit ininterrompudament el càrrec de secretari general de la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos – UPTA, confederació d’organitzacions territorials i sectorials que associen treballadors i treballadores per compte propi, microempresaris i emprenedors dels diferents sectors o branques d’activitat econòmica. Ens va parlar dels reptes en la transformació del mercat de treball de les plataformes tecnològiques anomenades Peer to Peer. Va destacar la importància que els nous emprenedors que vulguin iniciar una activitat regulada en el sector puguin accedir a aquests serveis i oferir-los amb facilitat i sense grans costos que els dissuadeixin a l’hora d’emprendre i establir la seva activitat. Una bona regulació s’aconsegueix amb la participació de tots els agents implicats, analitzant cada tipus d’empresa amb solucions concretes per als diferents models.