Millora de l’ocupabilitat.
L’empresa líder en salut digital, present a més de 35 països i 27.000 centres sanitaris d’arreu del món, assumeix com a propis els valors de la conciliació de la vida dels seus empleats i la promoció de la diversitat.
A través del Programa Objectiu Ocupació de la Fundación Alares, durà a terme un itinerari formatiu i d’orientació destinat a persones amb discapacitat, amb l’objectiu d’ajudar-les a incorporar-se al mercat laboral.
Cerner i la Fundación Alares inicien un programa que té com a objectiu millorar l’ocupabilitat de les persones amb discapacitat. Es tracta d’Objectiu Ocupació que, a través de diferents tallers («Reforç i millora de les habilitats socials per a l’ocupació», «Gestió del temps» i «Qualitat en l’atenció, el servei i la venda al client»), proporcionarà a les persones amb discapacitat les eines necessàries per facilitar-ne la inclusió laboral.
Actualment, la taxa d’atur d’aquest col·lectiu és del 28,6%, cosa que suposa 9,1 punts més que la població sense discapacitat. Només a la Comunitat de Madrid s’han registrat, des del gener de 2016 fins al juny de 2018, 20.000 persones desocupades amb discapacitat, la qual cosa representa el 33,27% dels aturats de la regió.
Per aquest motiu, la realització de programes de millora de l’ocupabilitat, com els que duu a terme la Fundación Alares, és tan necessària. I igualment necessari és el suport de les empreses que, com Cerner, col·laboren perquè aquest objectiu sigui possible.
El programa oferirà orientació laboral i assessorament personalitzat.
Així mateix, inclourà la realització d’una jornada prel laboral a les mateixes instal·lacions de Cerner, que donarà als participants l’oportunitat d’intercanviar impressions, resoldre dubtes i parlar directament amb empleats que exerceixen tasques i ocupen llocs de treball que ells podrien ocupar en el futur.
Finalment, els participants en el programa s’incorporaran a la Borsa de Treball / Agència de Col·locació de la Fundación Alares, per ampliar les seves oportunitats d’incorporar-se al mercat laboral.
Paral·lelament a aquesta acció, Cerner ha posat a disposició de tots els seus empleats i familiars orientació i suport en tot allò relacionat amb la discapacitat i la dependència. D’aquesta manera, pretén donar resposta a tots els dubtes que puguin tenir, oferint-los assessorament en els tràmits i les sol·licituds d’ajuts.
