As vantaxes da rede son indiscutibles, pero as posibilidades que ofrecen, en particular, as redes sociais para quen busca traballo ou para quen está decidido a emprender o seu propio negocio son infinitas. Neste sentido, Juan Carrión, socio director de Innopersonas, explica que «as redes sociais son un escaparate de persoas que contactan en busca de oportunidades, e a súa presenza nelas supón un investimento de tempo».
No ámbito das redes sociais, o perfil de quen circula por elas é variado. Hai persoas que só pretenden pasar o tempo, «funemployed», pero tamén están aquelas que comezan a xestionar o seu futuro a través delas: o emprendedor en rede. Que o mercado laboral actual está a cambiar é un feito e, tal como asegura Esteban Magro, socio director de McCormick y Asociados, «pasamos da sociedade dos empregos á dos traballos. A vida profesional, ou a xestiona un mesmo, ou ninguén se ocupa dela».
Porén, é máis difícil a presenza nas redes sociais de quen traballa en sectores tradicionais, onde directivos e xefes non están afeitos a que os seus equipos de traballo manteñan este tipo de actividade.
Os empregados de sectores como a comunicación, o marketing ou as TIC poden crear unha marca propia ante os empregadores; porén, poden caer nun marketing persoal excesivo. Segundo explica Esteban Magro, as accións de marca persoal teñen límites e perigos porque «hai que saber en que mercados e sectores é hoxe prudente crear unha marca propia, xa que en determinados casos pode resultar case un suicidio profesional».
As redes sociais, unha oportunidade para emprender
As vantaxes da rede son indiscutibles, pero as posibilidades que ofrecen, en particular, as redes sociais para quen busca traballo ou para quen está decidido a emprender o seu propio negocio son infinitas. Neste sentido, Juan Carrión, socio director de Innopersonas, explica que «as redes sociais son un escaparate de persoas que contactan en busca de oportunidades, e a súa presenza nelas supón un investimento de tempo».
No ámbito das redes sociais, o perfil de quen circula por elas é variado. Hai persoas que só pretenden pasar o tempo, «funemployed», pero tamén están aquelas que comezan a xestionar o seu futuro a través delas: o emprendedor en rede. Que o mercado laboral actual está a cambiar é un feito e, tal como asegura Esteban Magro, socio director de McCormick y Asociados, «pasamos da sociedade dos empregos á dos traballos. A vida profesional, ou a xestiona un mesmo, ou ninguén se ocupa dela».
Porén, é máis difícil a presenza nas redes sociais de quen traballa en sectores tradicionais, onde directivos e xefes non están afeitos a que os seus equipos de traballo manteñan este tipo de actividade.
Os empregados de sectores como a comunicación, o marketing ou as TIC poden crear unha marca propia ante os empregadores; porén, poden caer nun marketing persoal excesivo. Segundo explica Esteban Magro, as accións de marca persoal teñen límites e perigos porque «hai que saber en que mercados e sectores é hoxe prudente crear unha marca propia, xa que en determinados casos pode resultar case un suicidio profesional».
