Todos os nosos candidatos posúen certificado de discapacidade.
Os períodos vacacionais son complicados para moitas empresas, porque non saben onde atopar os profesionais que necesitan. Ademais, as contratacións supoñen traballo extra para os departamentos de RRHH. Por iso, desde Alares Empleo, Empresa de Traballo Temporal, transformamos estes momentos en verdadeiras oportunidades para as organizacións:
- Acceso a todo tipo de perfís profesionais
- Selección e contratación do persoal
- E, por suposto, cumprimento da LISMI.
Contrato do 1 de xuño ao 30 de setembro = 100 xornadas de traballo*
2 traballadores = Cómputo de 1 persoa para o cumprimento da LISMI = 22.365,42
Polo tanto, as próximas datas vacacionais poden ser perfectas para comezar a cumprir coa Lei de Integración Laboral de Persoas con Discapacidade. Alares Empleo encárgase de seleccionar o perfil que a súa empresa necesita
