El passat 3 de juny, es va celebrar a Món Sant Benet (Bages) Barcelona la III Jornada de l'Institut Internacional de Postgrau de la UOC sota el títol "Lideratge i Talent a l'Empresa", on van assistir més de 300 directius. Al costat de ponents de primer ordre com el restaurador Ferran Adrià (El Bulli) i Ferran Soriano (Spanair), el Grup Alares® va ser l'encarregat d'impartir el taller sobre Conciliació de la Vida Laboral, Personal i Familiar, demostrant així que el foment de la conciliació forma part del bon fer en la gestió empresarial.
Sota el títol, “És possible la conciliació de la vida familiar i la laboral? Un model per al s. XXI”, Joan Pinyol, Director General d'Alares® va plantejar les necessitats de la societat actual, on els nous models familiars exigeixen polítiques laborals que possibilitin la vida personal i familiar. Davant aquesta situació, el mercat de treball no pot ser indiferent i és d'aquí d'on sorgeix la necessitat de revisar l'estratègia empresarial en matèria de Recursos Humans capaços de fomentar la conciliació.
La reflexió a la qual va arribar Pinyol durant la seva intervenció va ser: “en l'actual conjuntura econòmica és imprescindible fomentar el benestar dels empleats com a base cap al camí de l'excel·lència empresarial. És més, hem de rebutjar la idea que la conciliació és una mesura que no només afavoreix l'empleat, ja que està provat que repercuteix directament en la competitivitat de l'organització”.
La innovació és una capacitat empresarial que s'ha d'aplicar de forma permanent. En aquest sentit, crear una plantilla d'empleats integrats i satisfets repercutirà en el nivell de productivitat de la pròpia empresa.
III Jornada de l'Institut Internacional de Postgrau de la UOC sobre "Lideratge i Talent a l'Empresa" Amb Ferran Adrià i Ferran Soriano
El passat 3 de juny, es va celebrar a Món Sant Benet (Bages) Barcelona la III Jornada de l'Institut Internacional de Postgrau de la UOC sota el títol "Lideratge i Talent a l'Empresa", on van assistir més de 300 directius. Al costat de ponents de primer ordre com el restaurador Ferran Adrià (El Bulli) i Ferran Soriano (Spanair), el Grup Alares® va ser l'encarregat d'impartir el taller sobre Conciliació de la Vida Laboral, Personal i Familiar, demostrant així que el foment de la conciliació forma part del bon fer en la gestió empresarial.
Sota el títol, “És possible la conciliació de la vida familiar i la laboral? Un model per al s. XXI”, Joan Pinyol, Director General d'Alares® va plantejar les necessitats de la societat actual, on els nous models familiars exigeixen polítiques laborals que possibilitin la vida personal i familiar. Davant aquesta situació, el mercat de treball no pot ser indiferent i és d'aquí d'on sorgeix la necessitat de revisar l'estratègia empresarial en matèria de Recursos Humans capaços de fomentar la conciliació.
La reflexió a la qual va arribar Pinyol durant la seva intervenció va ser: “en l'actual conjuntura econòmica és imprescindible fomentar el benestar dels empleats com a base cap al camí de l'excel·lència empresarial. És més, hem de rebutjar la idea que la conciliació és una mesura que no només afavoreix l'empleat, ja que està provat que repercuteix directament en la competitivitat de l'organització”.
La innovació és una capacitat empresarial que s'ha d'aplicar de forma permanent. En aquest sentit, crear una plantilla d'empleats integrats i satisfets repercutirà en el nivell de productivitat de la pròpia empresa.
