Alares enpresak parte hartzen du «Enpresak eta kontziliazioa: arrakasta-kasuak» jardunaldian.

Espainiako enpresa-sarean kontziliazioa sustatzearen garrantziaz hausnartzeko, emakumeak lan-munduan sartzeak neurri handi batean eragindako gizarte-aldaketaren aurrean, APDk eta Galiziako Xuntako Berdintasunaren Idazkaritza Nagusiak “Enpresak eta kontziliazioa. Arrakasta-kasuak” jardunaldia antolatu dute, eta Grupo Alaresek parte hartu du bertan. Berdintasun- eta kontziliazio-politikak sustatzea, langileen eta zuzendarien beharrak asetzeaz gain, talentua erakartzeko eta atxikitzeko elementuak ere badira erakundeentzat. Horregatik, kontziliazioaren eta aukera-berdintasunaren alde egiten duten erakundeek antolakuntza-kultura berri bat garatzen dute, balio erantsia dakarrena. Jardunaldi honetan parte hartuta, Grupo Alares® enpresak azaldu du zertan datzan Alares® Familia Laguntzako Programa, erakunde eta enpresentzako ezinbesteko tresna baita langileen bizi-kalitatea bermatzeko eta haien familia-, bizitza pertsonala eta lan-bizitza uztartzen laguntzeko. Zalantzarik gabe, lana eta familia uztartzearen arteko oreka mantentzea ezinbestekoa da langileen zoriontasuna sustatzeko, baina baita emakumeak lan-munduan sartzea errazteko eta aukera-berdintasuna bultzatzeko ere. Hala ere, beharrezkoa da enpresa-kultura aldatzea, gaur egungoak kontziliazioa gutxiago lan egitearekin lotu ohi baitu, benetan beste modu batean lan egitea denean. Ideia horren aurrean, gero eta pertsona gehiagok modu positiboan baloratzen dute, lana bilatzean edo aldatzean, enpresak bizi-kalitatea hobetzen lagunduko dieten programak eskaintzea.