Actualizar preferencias de cookies

Servicios para fomentar el bienestar de los trabajadores

Bienestar en el trabajo, clave del éxito empresarial

En un mundo donde la productividad y el éxito empresarial van de la mano con la felicidad y el bienestar de los trabajadores, en Vivofácil te ofrecemos una gama completa de servicios diseñados para fomentar un equilibrio armonioso entre la vida laboral y personal de la plantilla.

En Vivofácil, creemos que el bienestar de los trabajadores no solo es beneficioso para los individuos, sino también esencial para el florecimiento y la prosperidad de las empresas.

En el corazón de cada empresa exitosa se encuentra un equipo de trabajadores comprometidos y satisfechos. El bienestar en el trabajo es más que un término de moda; es una inversión estratégica en la eficiencia, la retención de talento y el rendimiento general de la empresa.

En Vivofácil, entendemos que la conexión entre el bienestar de los trabajadores y el éxito empresarial es intrínseca. Por ello, hemos desarrollado una serie de servicios que abordan directamente este vínculo vital.

Smiling,Diverse,Colleagues,Gather,In,Boardroom,Brainstorm,Discuss,Financial,Statistics
Business,People,Working,As,A,Team,At,The,Office

Nuestros servicios para impulsar el bienestar de los trabajadores

  •  Conliación laboral y familiar. La armonización de la vida laboral y familiar es esencial para el bienestar general de los trabajadores. Ofrecemos soluciones que permiten a tus empleados equilibrar las demandas laborales con sus responsabilidades familiares, creando un ambiente propicio para un rendimiento laboral óptimo.

    Si quieres fomentar la conciliación laboral y familiar con servicios adaptados a las necesidades reales de las familias, sin duda, necesitas contactar con nosotros.

  •  Programas de igualdad laboral. La igualdad laboral es un pilar fundamental en el camino hacia un entorno de trabajo saludable y equitativo. En Vivofácil, implementamos programas que promueven la igualdad de oportunidades y la diversidad, asegurando que cada miembro del equipo se sienta valorado y respetado.

    La inclusión de la mujer en el ámbito laboral, sobre todo, en los cargos de mayor responsabilidad empresarial sigue siendo un reto. También es necesario atender a las posibles brechas entre hombres y mujeres en los puestos laborales como la brecha salarial o la brecha de oportunidades.

    Si este es un tema que te gustaría trabajar en tu empresa, solo tendrás que contactar con nosotros y nos encargaremos del resto. Auditaremos tu empresa y te propondremos un plan a medida para promocionar de forma efectiva la igualdad laboral..

empresas-beneficios-sociales-para-empresas
beneficios-sociales-empresas
  •  Programas de salud y bienestar. El bienestar integral abarca la salud física y mental. Ofrecemos programas de salud personalizados que incluyen actividades físicas, asesoramiento nutricional y apoyo emocional, garantizando que tus trabajadores estén en su mejor forma física y mental para enfrentar los desafíos laborales y personales.
  •  Formación bonificada para empresas. Algunos miembros de la plantilla, sobre todo los más veteranos o las incorporaciones más recientes, pueden necesitar de cursos bonificados para empresas.

    Estas son formaciones que les proveen del conocimiento y habilidades que necesitan para actualizarse o para saber gestionar eficazmente unos determinados objetivos.

    Además del beneficio evidente para la plantilla, este tipo de formación es bonificada, es decir, respaldada a nivel estatal, por lo que no supone un coste adicional para la empresa. Al contrario, ¡será la mejor inversión que puedas realizar en tu compañía!

beneficios-sociales-empresas
275814089

Beneficios tangibles para tu empresa

Aumento de la productividad

Un equipo feliz y saludable es un equipo productivo. Al invertir en el bienestar de tus trabajadores, estarás fomentando un ambiente que favorece la concentración, la creatividad, la competitividad y el compromiso, lo que se traduce directamente en un aumento de la productividad.


     Retención de talento

Los empleados que se sienten valorados y respaldados en
sus vidas laborales
son más propensos a quedarse en la empresa a largo plazo. Nuestros servicios de bienestar no solo atraen a nuevos talentos, sino que también contribuyen a la retención de empleados clave.

Mejora del clima laboral

Un entorno laboral positivo y saludable promueve la colaboración y la cohesión entre los miembros del equipo. Esto no solo mejora la calidad de vida de tus trabajadores, sino que también contribuye a un clima laboral positivo y motivador.

 

Reducción del absentismo laboral

El absentismo laboral puede tener un impacto significativo en la productividad y la moral del equipo. Nuestros programas y servicios están diseñados para abordar las causas subyacentes del absentismo, promoviendo la salud física y mental de los trabajadores y creando un ambiente propicio para la presencia y la participación activa.

No dejes que en tu compañía prolifere un ambiente tóxico. ¡Invierte en medidas para crear un espacio seguro de trabajo!

 

beneficios-sociales-para-empresas

¡Contacta con nosotros!

Contratar servicios para generar beneficios sociales en las empresas es clave para aumentar el crecimiento y la reputación de la empresa, pero también para mejorar la calidad de vida de los empleados y empleadas, ayudando a potenciar su desempeño en el puesto de trabajo.   

Resuelve todas tus dudas contactando con nosotros. Puedes hacerlo llamando al número de teléfono 91 275 05 55 o escribiendo a la dirección de correo electrónico info@vivofacil.com. ¡Estaremos encantados de atenderte! 

 

Te puede interesar

Start typing and press Enter to search

Shopping Cart