La experiencia del empleado en Alares
El plan de acciones con los empleados y sus familiares de Alares se enfoca en 4 grandes áreas: vulnerabilidad, duelo, violencia de género y teletrabajo.
El presidente de Alares, Javier Benavente, se une como miembro del jurado de la sexta edición de los premios “Comunicación Responsable”
Un total de 7 categorías El proceso de selección constará de distintas fases en las que un jurado profesional deliberará para evaluar las distintas categorías.
Cansancio emocional: Cómo identificarlo
El cansancio emocional surge cuando no sentimos la capacidad suficiente para afrontar el día a día a nivel psicológico. Las experiencias y percepciones personales, así
Alares se suma como empresa colaboradora del NESI Global Forum 2021
Bajo el lema “EcoHackers. Hackeando la economía en positivo”, el foro propone un reseteo a todos los niveles que nos ayude a repensar cómo vivimos,
There is no Human B: Así fue nuestro encuentro digital sobre RSC
Tras la Covid-19, las marcas han aprendido el enorme poder que tienen para influir en la sociedad. Los nuevos hábitos de un consumidor cada vez
Ideas de regalos para madres comprometidas
¡Ya está aquí el Día de la Madre! Aunque ellas (las madres son así) digan que no hace falta que les compremos nada, sabemos que
Aliados de Alares: Conoce Thales España, liderazgo en alta tecnología y bienestar de sus empleados
Puede que no los conozcas, pero están muy presentes en tu día a día aportando seguridad al transporte ferroviario, estableciendo proyectos de reconocimiento facial en aeropuertos o facilitando
La gestión del cambio: Cómo participar en la gran construcción
¿Qué dificultades hay para la gestión del cambio ahora en las organizaciones? ¿Dónde pondría el foco ahora un gestor del cambio? ¿Cuáles son los proyectos
Alares, CaixaBank, Iberdrola… Conoce las empresas que se suman al #MesEuropeoDeLaDiversidad
Fundación para la Diversidad, organización que pertenece al grupo Alares, impulsará que las empresas e instituciones de todo el país se sumen a este mes.
La Compra Responsable de Alares te ayuda con la Ley de Discapacidad: Conoce nuestros servicios prestados por personas con diversidad funcional
Las empresas que tienen las medidas alternativas abiertas deben evaluar si cumplen con la obligatoriedad del 2% de la Ley General de Discapacidad. Es probable